MIGUEL TIMOSHENKOV
LAREDO, TX. – Olivia Santa Cruz, de la agencia estatal Workforce Solutions, promueve un programa para cubrir costos de guardería para los hijos mientras trabajan.
La beca se dirige a empleados en las ramas de arte, entretenimiento, comida rápida y ventas.
“Estos beneficios garantizan un año de servicios a los padres mientras ellos se emplean en estas tres ramas de la productividad”, dijo Santa Cruz. “Usted, padre de familia, podrá elegir la guardería de acuerdo con sus necesidades. Buscamos un servicio de calidad”.
Para calificar al programa deberá cumplir con requisitos que se emplee en alguna de las tres industrias, llenar la aplicación con Workforce, si es padre o madre soltera, y deberán trabajar un mínimo de 25 horas a la semana.
Si usted ya está empleado en este sector podrá presentar un talón de cheque o que la empresa les envíe un reporte de su empleo, dijo Santa Cruz.
Deben informar el tipo de cuidado solicitado, número de niños y estatus migratorio de los niños.
“El interés es que los niños tengan la capacidad de recibir los beneficios sean inmigrantes legal o ciudadanos de los Estados Unidos”, dijo.
Actualmente 98 niños están recibiendo los beneficios, pero hay oportunidad para atender hasta 1,200 niños.